微软中国员工面临搬迁困境

微软在中国的员工在权衡留在北京还是移居海外时陷入了两难境地。据报道，由于中美之间的地缘政治紧张局势，该公司正面临严格审查。

这家总部位于硅谷的公司已经要求其从事人工智能和云计算的员工考虑迁往美国、澳大利亚、加拿大和爱尔兰等其他国家。

微软员工面临困境

据报道，该公司要求约800名员工从中国搬迁，并在其他地方重新开始，因为其在中国的业务正受到安全审查。根据世界其他地区的说法，他们被要求在6月和7月左右搬家，具体取决于他们所属的特定团队和部门。现在，员工们陷入了困境，试图在本国和海外之间做出权衡。

“无论中国人在温哥华有多舒服，都不会像北京那么舒服，”已被邀请搬到温哥华的Alan（化名）说。数百名其他工程师也面临着与艾伦相同的困境。

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世界其他地区采访了大约10名微软员工及其配偶，他们要求匿名，因为他们无权向媒体发表评论。

他们透露，有许多因素需要考虑，如儿童的教育、移民政策以及他们的关系，如约会前景。

“如果我们这么小的时候就带孩子出国，他们还会和祖国有牢固的联系吗？”工程师的配偶。

其他人则对配偶的职业生涯、照顾年迈的父母以及他们的孩子在海外后是否能够适应中国的教育体系表示担忧。

一些员工表示，在工作签证下生活可能会令人不安，而另一些员工则讨论了唐纳德·特朗普担任总统的可能性，他们担心这可能会导致美国出台更多的“反移民政策”。

微软提供了良好的激励措施

然而，一些员工很乐意接受这些提议，因为他们担心失去工作，而此时美国公司似乎比国内公司更有利。一些员工透露，美国公司提供的工作与生活平衡是为微软工作的巨大动力。

据员工称，他们被允许在家工作，并在下午5点下班，这与中国科技公司形成鲜明对比，在中国科技公司，员工每周工作6天，工作时间长达12小时，年龄歧视猖獗，35岁以上的人被认为对科技行业来说太老了。

现在，对于许多工程师及其家人来说，情况即将发生变化。据报道，微软在中国的存在被视为对国家安全的威胁，并面临着美国政府削减向中国转移知识的巨大压力。

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美国还实施了严厉的禁运，禁止向中国出口芯片和其他相关材料以开发人工智能技术，并威胁要禁止TikTok等中国平台。

耶鲁大学法学院蔡英文中国中心高级研究员Samm Sacks告诉世界其他地区，尽管美中合作帮助微软发展了业务，但该公司现在正处于这种困境。

“现在我们正处于全球化假设被推翻的时刻，国家安全被视为最重要的。”萨克斯。

微软于1992年开始在中国开展业务，目前拥有约9000名员工，主要从事研发工作。

这些在该公司的人工智能技术中发挥了关键作用，并支持其Azure云服务，特别是来自北京著名的微软亚洲研究院的服务。

尽管这样一个研究实验室取得了“尖端”的成果，但对于一些工程师来说，这可能是这项工作的结束。

Enacy Mapakame的加密货币报道